Pj Walikota Minta Pra Evaluasi SAKIP Jangan Sekedar Nilai Tapi untuk Perbaiki Kinerja

KOTA TANGERANG (VIVABANTEN.COM) – Pemerintah Kota (Pemkot) Tangerang melalui Badan Perencanaan dan Pembangunan Daerah (Bappeda) menggelar Koordinasi Pendampingan Pra Evaluasi Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) Kota Tangerang.

Kegiatan tersebut dalam rangka finalisasi persiapan menghadapi evaluasi Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (AKIP) Tahun 2024, yang berlangsung di di Arya Duta Hotel, Lippo Village, Kabupaten Tangerang, Selasa (11/6/2024).

Bacaan Lainnya

Penjabat (Pj) Walikota Tangerang, Dr. Nurdin, rapat koordinasi pendampingan Pra Evaluasi Sakip ini bukan sekadar mengejar nilai, akan tetapi sebagai sarana memperbaiki kinerja pemerintah.

“Nilai itu dapat kita maknai sebagai gambaran penyederhanaan dari apa yang kita miliki, maka melalui evaluasi ini, kita dapat mengidentifikasi kekuatan dan kelemahan dalam tata kelola pemerintahan kita, serta mencari solusi untuk perbaikan yang berkelanjutan,” ujar Dr. Nurdin.

Pj. Walikota Tangerang, juga mengungkapkan perumpamaan bahwa pemerintah seperti mobil yang memiliki tubuh, roda, mesin dan perangkat lainnya agar bisa berjalan sesuai fungsinya.

“Sama dengan pemerintah, perangkatnya sudah ada, tinggal bagaimana kita menyesuaikan kapasitas mesinnya agar bisa berjalan dengan baik,” terangnya.

“Saya harap setelah pra evaluasi ini, perangkat daerah dapat menyiapkan mesin-mesin tadi, sehingga dapat membawa perangkatnya pada peningkatan kinerja secara keseluruhan pada organisasi kita,” imbuhnya.

Dr. Nurdin menuturkan dirinya mengajak seluruh aparatur pemerintah daerah untuk berperan aktif dalam proses evaluasi ini.

“Kita semua memiliki peran penting untuk memastikan bahwa tata kelola pemerintahan dapat berjalan dengan efektif dan efisien. Mari kita jadikan evaluasi SAKIP ini sebagai momentum untuk memperbaiki dan meningkatkan kualitas pelayanan publik di Kota Tangerang,” ucapnya.

Sekretaris Daerah Kota Tangerang, Herman Suwarman, mengungkapkan, pelaksanaan kegiatan Koordinasi Pendampingan Pra Evaluasi SAKIP Kota Tangerang di antaranya bertujuan untuk menyusun matriks finalisasi tindak lanjut atas hasil evaluasi AKIP Tahun 2023 sebagai dokumen pendukung perbaikan implementasi AKIP Kota Tangerang.

“Semoga kita dapat melalui evaluasi SAKIP Tahun ini dengan hasil yang lebih baik dari tahun sebelumnya. Mari kita bekerjasama dan berkolaborasi demi tercapainya tata kelola pemerintahan yang baik,” tukas Herman.

Sebagai informasi, pencapaian nilai SAKIP Kota Tangerang pada tahun 2023 dengan nilai 67,61 Poin dengan Predikat B, meningkat dari tahun sebelumnya yaitu 67,12 Poin pada tahun 2022.

Sementara itu, Kepala Bappeda Kota Tangerang, Hj. Yeti Rohaeti menambahkan, evaluasi AKIP difokuskan pada kriteria-kriteria yang telah ditetapkan dengan tetap memperhatikan hasil evaluasi AKIP tahun sebelumnya.

“Data dan informasi yang digunakan dalam evaluasi merupakan data dan informasi terakhir yang digunkan dalam implementasi SAKIP saat evaluasi berjalan,” ujar Yeti.

Yeti menuturkan, isu penting yang perlu diungkap melalui evaluasi AKIP yaitu kualitas perencanan kinerja yang selaras yang akan dicapai untuk mewujudkan hasil yang berkesinambungan, pengukuran kinerja berjenjang dan berkelanjutan yang telah menjadi kebutuhan dalam penyesuaian strategi dalam capaian kinerja; pelaporan kinerja yang menggambarkan kualitas atas pencapaian kinerja, baik berhasil/kegagalan kinerja serta ucapa perbaikan/penyempurnaan yang memberikan dampak besar dalam penyesuaian strategi/kebijakan dalam mencapai kinerja berikutnya dan evaluasi akuntabilitas Kinerja Internal yang memberikan kesan nyata (dampak) dalam peningkatan Implementasi SAKIP untuk efektifitas dan edisiensi kinerja.

“Adapun kompinen penilaian SAKIP yakni perencanaan kinerja, pelaporan kinerja, pengukuruan kinerja dan evaluasi akuntabilitas kinerja internal,” ujar Yeti.

Dari empat komponen penilaian SAKIP ini sambung Yeti, masih terdapat dua komponen yang perlu ditingkatkan yaitu Komponen Evaluasi Akuntabilitas Kinerja Internal dan Komponen Pengukuran Kinerja.(ADV)

Pos terkait

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *